転職と同棲はどっちが先？7つの注意点と費用を抑えるコツを解説

といった悩みを抱えている人も多いでしょう。Yahoo!知恵袋でも、同棲してから転職について相談する声が見られます。

同棲をきっかけに転職するときは、引っ越し先も転職先も同時に探さなければならない可能性があります。

だからこそ、事前に条件や予算を決めておくのが大切です。

本記事では、同棲をきっかけに転職するときの注意点と費用を抑えるコツを解説しています。

【結論】同棲のタイミングで転職しても問題ない

結論、準備を整えれば同棲のタaイミングで転職しても問題ありません。

なぜなら、入居審査・二重家賃・通勤条件など、つまずきやすいポイントは事前準備を行うことで対策可能だからです。

引っ越し準備や日程調整が甘いと妥協や無駄な出費につながります。

通勤のしやすいエリアを選んだり、転職先での勤務開始と退去の日程調整を工夫したりすると、問題なく同棲と転職をうまく進められます。

転職と同棲でつまずきやすい7つの注意点

ここでは、転職と同棲でつまずきやすい注意点を解説します。

注意点を把握して対策するために、それぞれ見ていきましょう。

転職直後は入居審査が厳しくなる場合がある

転職直後は、勤続年数が短いため、保証会社や貸主によっては慎重に見られる場合があります。

ただし「転職直後だから厳しい」というより、転職先が決まっていることを証明できる書類がないと、審査が進みにくいケースがある点に注意が必要です。

物件のオーナーからすると、内定直後や試用期間中は「転職先が本当に確定しているか」を判断しづらく、内定通知書や採用通知書の提出を求めることがあります。

転職直後で不安がある場合は、申し込み前に不動産会社へ伝えておくと事前に話を通してくれる場合もあります。

退去日と入居日のズレで二重家賃が発生する

現住居の退去日と新居の契約開始日が被ってしまうと、家賃の負担が増えてしまいます。

転職活動も新居探しも手間がかかり、同時進行していると退去の連絡が漏れてしまうケースがあります。

引っ越す場合は、事前に「解約期限」を確認し「契約開始日」を抑えておくと無駄な出費を防げるでしょう。

先に同棲を始めると転職先の選択肢が狭くなる

出社が必要な働き方の場合、先に同棲を始めると通勤できる範囲に転職先が限られやすくなります。

転職先を探すときに、新居から通勤できる範囲の求人に限定されると、希望年収や役職など希望条件を調整する場面が出るでしょう。

同棲も重要ですが、転職先の幅を担保するためにも通勤しやすいエリア選びが大切です。

転職後に収入が下がると家賃の負担が重くなる

転職したときに想定していたよりも年収が下がると、家賃や生活費が圧迫されてしまいます。

家賃が高すぎる物件で同棲していると、家賃を下げるために再び引っ越しが必要になる場合もあります。

同棲するときに、転職後の年収が下がることも考慮し「家賃の上限」を決めておくと安心です。

福利厚生は「転職後の条件」で考える必要がある

同棲を始めるときに「住宅手当」や「社宅制度」も確認しておきましょう。

福利厚生は、会社ごとに支給条件や金額が異なります。

同棲を始めたあとで、条件を満たさない場合は家賃補助が受けられず、負担が一気に重くなってしまいます。

今の会社と転職先で制度が変わる可能性があるため、最終的には転職先の条件で家賃を判断しましょう。

引っ越しが必要な転職だと二度手間になりやすい

同棲開始直後に転職すると、転職先の都合で再び引っ越しが必要になる可能性があるため、注意が必要です。

物件によっては、入居間もないと違約金が発生する場合があります。転職先が勤務地変更の可能性がある働き方なら、同棲を始めるタイミングも慎重に考えましょう。

転職後は働き方が読めず生活リズムが崩れやすい

同棲を始めてすぐに転職すると、慣れない環境になるため、生活リズムが崩れやすくなります。

転職直後は、業務の流れややり方を覚えるため、残業や出社頻度が読めず生活が乱れてしまいます。

また、同棲でも分担している家事ができなかったり、食事の時間が合わなかったりするとストレスが溜まるでしょう。

最初の1〜2ヵ月は「余裕がない前提」で生活を設計するくらいが安心です。

転職と同棲に関する部屋探しのコツ

ここからは、転職と同棲に関する部屋探しのコツを紹介します。

後悔しないためにも、コツを順番に見ていきましょう。

住むエリアは絞りすぎず通勤の選択肢を作る

転職先が決まっていないなら、同棲するエリアを絞りすぎないのがおすすめです。

転職先によっては、通勤時間が長くなったり通いにくかったりするため後悔しやすいからです。

「職場がどこになっても通いやすいエリア」や「複数路線を使えるエリア」を候補にしておくと、柔軟に対応できます。

家賃を下げるために郊外を選ぶ選択肢もありますが、交通費や通勤ストレスで負担が増える場合も考慮して判断しましょう。

二重家賃が出にくい日程に調整する

現住居の解約予告と新居の契約開始日の調整がうまくできないと、二重家賃が発生し負担が大きくなります。

転職活動と同棲準備が重なると、やることが多すぎて日程調整まで手が回らなくなる可能性があります。

同棲を検討し始めたら現住居の解約予告の日程を確認し、大まかなスケジュールを立てると安心できるでしょう。

家賃だけでなく初期費用も含めて物件を選ぶ

同棲する物件を探すときは家賃だけでなく、初期費用の金額も考慮して選んでみてください。

敷金礼金なしやフリーレントという家賃無料期間が付いている物件なら、契約時の支払いを抑えられます。

他にも仲介手数料が安い物件や家具家電付きの物件を選ぶと、引っ越し費用の負担が軽くなります。

費用を抑えるだけでなく、通勤や暮らしやすさとのバランスも忘れないようにしましょう。

転職と同棲をスムーズに進めたいならでふ兄不動産に相談しよう

転職と同棲の引っ越しは、事前準備や日程調整が複雑になりやすく負担が大きくなります。

自分たちだけで進めていると、同棲費用を節約できるポイントを見落としたまま契約が進んでしまう場合もあるでしょう。

でふ兄不動産では、SNS発信を中心とした仲介スタイルで、1,000人以上の紹介実績があります。

広告費をかけずに運営しているため、初期費用を抑えた提案が可能です。

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転職と同棲は準備ができれば失敗を防げる

転職と同棲が重なる時期は、物件探しや費用、日程調整を同時に進めなくてはならないため、思った以上に負担が大きくなります。

どちらが先でも、準備が甘いと「入居審査に通らない」「二重家賃が発生する」など失敗してしまうかもしれません。

条件にあう物件探しから他社の初期費用の見直しまで一緒に進められるため、転職も同棲もスムーズに進めたい方に向いているでしょう。

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同棲するタイミングの転職に関するQ&A

最後に同棲するタイミングの転職に関するQ&Aを紹介します。

転職と同棲は隠すべき？

基本的に、同棲そのものの報告が必須でないケースも多い一方で、住所変更や手当申請が必要な場合があります。

ただし、不要なトラブルを避けるために、就業規則や申請が必要なケースもあるため、先に確認しておくと安心です。

転職と同棲で住所はどうする？

同棲を始めるために引っ越すため、住民票の異動に加えて、郵便物の転送手続きも行いましょう。

賃貸契約の名義と住民票が異なっていると、住宅補助の申請が面倒になる場合があります。

転職直後で審査が不安な場合は「契約名義」「入居時期」などを一緒に決めておくと進めやすくなります。

転職してすぐ同棲しても大丈夫？

転職してすぐに同棲しても問題ありません。

ただし、転職直後は、入居審査で慎重に審査される可能性があるため注意が必要です。

試用期間中や勤続年数が短い場合、希望条件の幅が狭まるケースも想定しておきましょう。

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転職と同棲のタイミングはいつがいい？

転職と同棲のタイミングは、それぞれの準備ができ次第がおすすめです。

準備がおろそかになっていると、二重家賃のような無駄な費用が発生します。

タイミングも重要ですが、通勤しやすいエリア選定と二重家賃を避ける日程調整が大切です。